06.03.2026 | Die IG Metall sieht weiterhin realistische Chancen, den Batteriezellstandort Kaiserslautern zu sichern. Das ist das Ergebnis des Runden Tisches in der Staatskanzlei Mainz am vergangenen Montag. Entscheidend sei, dass Politik und Unternehmen jetzt nicht erneut Zeit verlieren.

Ein Datum, das viele verharmlosen – als „Frauentag“, als Tag für Blumen oder nette Worte. Für uns ist es ein Tag der Solidarität und ein Tag klarer politischer Forderungen.

In der Krise muss die IG Metall auf allen Feldern Gegenmacht aufbauen, fordert Bezirksleiter Jörg Köhlinger.

02.03.2026 | Mit dem zweiten Warnstreik drängt die IG Metall Gera auf ein besseres Angebot bei Mercer Timber in Saalburg-Ebersdorf. Am heutigen Montag wird der Betrieb von 6 bis 8 Uhr bestreikt. Eine Kundgebung findet zum Streikbeginn vor dem Werkstor statt.

02.03.2026 | Am 26. Februar fand nach der dritten erfolglosen Verhandlungsrunde der zweite, diesmal schichtübergreifende Warnstreik bei Riwald statt. Die Belegschaft folgte geschlossen dem Warnstreikaufruf der IG Metall und setzte ein deutliches Zeichen: Das bislang vorliegende Angebot des Arbeitgebers reicht bei Weitem nicht aus.

02.03.2026 | Unmittelbar nach einem weiteren Beratungsgespräch zwischen Arbeitgeber, Betriebsrat und der Gewerkschaft IG Metall am 23.02.2026 ist immer noch kein Ziel in Sicht. Das Zeitfenster, welches sich die Parteien gegeben haben, eine Lösung bis Ende März zu finden, schließt sich langsam. Daher erhöht die IG Metall mit ihren Mitgliedern am Standort den Druck! Die IG Metall hat den Arbeitgeber zu Verhandlungen über einen Sozialtarifvertrag aufgefordert und die Mitglieder zu einem Warnstreik am 25.02.2026 aufgerufen.

Am 27. Februar ist Equal Pay Day – also der Tag, bis zu dem Frauen in Deutschland rechnerisch umsonst arbeiten, während Männer seit dem 1. Januar bezahlt werden. Dass wir 2026 immer noch bei einer Lohnlücke von 16% stehen, ist kein Zufall, sondern ein politisches Versagen.

24.02.2026 | Die Beschäftigten der Textilindustrie Ost fordern 5 Prozent mehr Geld – mindestens aber 150 Euro, um besonders die unteren Einkommen zu entlasten. Zusätzlich sollen die Ausbildungsvergütungen überproportional erhöht und die tarifliche Altersteilzeit verlängert werden. Diese Forderungen für die Tarifrunde hat der Vorstand der IG Metall heute auf Empfehlung der Tarifkommission beschlossen. Die Laufzeit des neuen Tarifvertrages soll 12 Monate betragen.

16.02.2026 | Mehr als 22.000 Arbeitsplätze sind in Hessen, Rheinland-Pfalz, dem Saarland und Thüringen 2025 abgebaut worden oder in den nächsten Jahren akut gefährdet. Seit Monaten spitzt sich die Lage der Beschäftigten dramatisch zu, wie in einer aktuellen Befragung von rund 1.000 Betrieben im Organisationsbereich der IG Metall Mitte deutlich wird.

13.02.2026 | Die Geschäfts- und Konzernleitung von Kyocera AVX in Betzdorf und Steineroth hat beantragt, vom gültigen Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie abzuweichen. Alle Beschäftigten sollen für die Dauer von zwei Jahren auf sämtliche tariflichen Zusatzzahlungen verzichten.

13.02.2026 | Die Beschäftigten bei Unilux haben ein deutliches Signal gesetzt. Am Morgen des 5.2. legten fast 180 Mitarbeitenden die Arbeit nieder. Die Aktion war ein voller Erfolg und zeigte eindrucksvoll die Geschlossenheit der Belegschaft. Gewerkschaftssekretär Patrick Georg: "Die Arbeitgeberseite muss in den laufenden Tarifverhandlungen nachlegen, das Angebötchen ist nicht abschlussfähig." Der Warnstreik zeigt, dass die Beschäftigten hinter den Forderungen stehen, die auf der Mitgliederversammlung der IG Metall beschlossen wurden und sind bereit, gemeinsam für bessere Bedingungen einzustehen. Die IG Metall Trier dankt allen Teilnehmenden für ihre Solidarität und Entschlossenheit.